上班缴纳的社保能取出来吗

社保卡是具有银行卡功能的，交社保的钱存在社保卡内。个人缴纳的费用会进入社保卡余额，而公司缴纳的部分不会显示在个人账户上。交社保的钱可以取出来，但需要满足条件，如退休、出境或移民、身故等。交社保的钱一般不会从工资卡扣除，单位会为员工缴纳大部分费用。个人缴纳的费用不计入工资。工作单位可提供缴费详细情况。

法律分析

一、交社保的钱是存在社保卡里吗

交社保的钱其实是存在社保卡当中的。

要知道社保卡其实是具有银行卡功能的，可以跟银行卡一样的进行使用，而且通常情况下在银行内卡户的都是金融社保卡，自然可以当做是跟银行卡一样的存取钱。

其中社保卡的主要是用于人力资源和社保局给个人提供一定的服务，除此之外，还能够进一步的扩展其他公共服务事项。

尤其是个人缴纳的费用，都是可以将进入到社保卡余额内的，也就是说社保卡内记录的都是账户内余额，而公司缴纳的部分，是不会再个人账户上显示出来的。

二、交社保的钱可以取出来吗

交社保的钱其实是可以取出来的，但是必须要达到条件才行。

其实社保是有规定：社保卡内个人账户的钱，不是说想取出来就可以取出来的，不过要是符合以下任意条件之一，都是可以取出来的：

1、缴纳养老保险还没未满十五年

达到退休年龄后，未满缴纳满十五年的，不想继续缴纳的话，是可以申请办理领取手续，一旦申请成功后，是可以获得退款的；

2、出境以及移民出国

如果说要注销了有中国境内国籍，需要出境或是移民到国外的话，也可以在离境时或离境后，办理好退保手续的，一旦申请成功，即可退回钱给到大家；

3、不幸身故离世

要是在参保期间不幸身故离世的话，是可以将账户内的钱领取出来的，当然一般是法定继承人办理手续。

三、交社保的钱是从工资卡里的扣的吗

交社保的钱一般是不会从工资卡内扣除。

其实社保基本上是单位必须为员工缴纳的，不过通常来说单位缴纳的是其中大部分，只有少部分是由自己缴纳的。

当然按时缴纳社保的话，有利于自己的合法权益被保障，而且个人需要缴纳的部分一般还是不会计算在工资里面的，而且个人缴纳的费用是不计算在工资内的，都是公司在发放工资钱就提前扣除了。

上文关于介绍交社保的钱可以取出来吗的内容到这里就差不多结束了，总之交社保的钱是由工作单位同意代扣代缴的，因此工作单位只要将缴费的详细情况介绍给本人就可以。

结语

社保卡是具有银行卡功能的，个人缴纳的社保费用存储在社保卡内，类似于银行卡的存取款。社保卡不仅用于提供个人服务，还可以扩展其他公共服务事项。个人缴纳的费用会记录在社保卡余额内，而公司缴纳的部分不会显示在个人账户上。根据规定，个人可以在符合条件时取出社保卡内的钱，如达到退休年龄且缴纳不满15年、出境或移民、不幸身故等情况。社保费用一般不会从工资卡中扣除，单位会代扣代缴大部分社保费用。请工作单位提供详细的缴费情况以办理相关手续。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。

社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。