职责：
1、负责测试的组织、管理、实施等工作，确定软件测试标准、规范;
2、根据公司业务发展目标、制定团队工作计划，按照测试计划保证测试工作的质量;
3、制定测试计划和测试方案、跟踪和督促测试计划实施，执行具体测试任务并确认测试结果、缺陷跟踪，完善测试报告及测试结果分析;
4、负责测试工具和测试手段的不断完善创新，引入新的测试框架和测试策略，最大限度提高测试效率和质量;
5、收集、统计和分析软件产品的测试报告，为公司相关领导提供软件质量的参数数据;
6、编写测试总结，为软件开发成果提供总结性意见;
7、负责团队的日常管理和建设。
岗位要求：
1、大专以上学历，计算机相关专业优先，医疗互联网行业优先考虑;
2、3年以上软件测试经验，精通软件测试过程;
3、1年以上测试团队管理经验，优秀的人际沟通协调管理技巧和执行能力，善于分析、思考问题;
4、熟悉主流测试方法与理论，掌握主流的测试及管理工具;
5、能独立完成测试计划及方案设计等工作，有丰富的软件测试技术和文档撰写经验;
6、具体高度的责任心、敬业精神和踏实严谨的工作作风;良好的团队协作精神;勤奋、踏实、积极进取，能给承受较大的工作压力。