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您好!
在求职面试时,大多数面试考官会要求应聘者做一个,一方面以此了解应聘者的大概情况,另一方面考察应聘者的口才、应变和心理承受、逻辑思维等能力。千万不要小视这个,他既是打动面试考官的敲门砖,也是推销自己的极好机会,因此一定要好好把握。下面以三分钟为例,进行分解说明。(1分钟可对内容进行压缩)
如果是进行三分钟的做好是将内容进行划分,一分钟进行一项内容的讲述,第一分钟主要进行个人基本情况的介绍,第二分钟可以谈谈自己的工作经历或者实习、社会实践情况等,第三分钟可以谈谈你对应聘岗位的理解和你的职业发展规划。
一、介绍基本情况,包括姓名、学历、学校、家乡等,介绍前应问好。如:各位老师,您们好。我叫,来自于,毕业于X学校专业,很高兴能得到这次面试的机会;
二、向面试官表明你要求职的岗位是什么?如:我的求职意向是岗位;
三、对自己的兴趣爱好、专业知识、实践操作能力或工作经验做一个介绍;如:本人拥有较强的学习能力,能快速适应工作环境,兴趣爱好广泛,积极参与各类活动,独立生活能力强,同时富于团队和责任感!在校期间系统学习了相关知识(在应聘对应专业岗位时)等等。
四、介绍一下在校期间获奖情况和担任的学生干部职务;如:本人大学期间担任了干部,并获得了,
五、详细介绍你的工作或实习和社会实践等情况:如:我曾经在X单位实习,对工作流程较为了解,在实习中学会了;
六、谈谈自己对应聘岗位的理解和你的职业发展规划:如:在以往的岗位上(工作过的)或在之前的实习中我积累了相关工作经验,对这一岗位或领域有了一定的了解,我觉得这一岗位主要负责方面的工作,在中是不可或缺的,他对从业人员的经历和专业能力都有一定的要求,这一岗位需要的是具有方面专业能力的人员,沟通合作能力也是帮助工作顺利开展的必要因素。我认为我比较适合该岗位,希望能够得到这一工作机会。
七、的结尾语。如:希望各位面试老师能给我一个机会,我将尽我自己看最大的能力回报公司。给公司创造最大的价值。
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