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高考考核办法

2023-08-01 来源:客趣旅游网
高一教师绩效考核办法

1、备课组人均得分:

M=(A-60%)×1000

其中,A为备课组优良双上线率,备课组长加记人均得分的30%

2、班集体任课教师人均得分:

M=(A-60%)×300*N

其中,A为班集体优良双上线率,班主任加记人均得分。N为

理化生政史地六科教师任课班级的系数,任教4、3、2、1个班的系数分别为0.5、0.4、0.3、0.2

3、个人成绩得分:

个人一个教学班得分:M=(A-60%)×1000*N

其中,A为个人双上线率与备课组平均双上线率相比的相对率。

N为理化生政史地六科教师任课班级的系数,任教4、3、2、1个班的系数分别为0.5、0.4、0.3、0.2

4、工作量得分,按教案数和课时数得分。

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