公司在成立的时候会推举一位公司法人代表,就是公司法定代表人,用来代表公司行驶职权。公司法人代表既然是人,就会有衰老,就会有退休的一天。一、公司法定代表人公司法人代表一般指公司法定代表人。法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。我国法律实行单一法定代表人制,一般认为法人的正职行政负责人为其惟一法定代表人。如公司为董事长或执行董事或经理((公司法)第13条),而证券交易所的法定代表人为总经理((证券法》第107条)。全民所有制工业企业的法定代表人为厂长或经理。二、民营企业法人代表的退休年龄1、民营企业法人代表,或称法定代表人,只一种身份,不是职业,不存在退休的问题。2、法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的人。一般为公司企业的董事长或者正职行政负责人,也可以是经法律允许的,与公司经营相关的其他人。3、民营企业法定代表人需要变更的,需要根据公司法的相关规定,由法人通过有关变更决定,并提供新的法人代表人选,到市场管理局办理变更手续。三、有限公司法人代表退休年龄关于有限公司法定代表人退休,有两种含意:领取退休工资与退出岗位。1,在国企或国资参股的企业的法定代表人,如是公务员,男性六十岁退休,女性五十五岁退休。个别但因工作确实需要,身体又可以坚持,经过组织批准,也可以在一定时间内暂不离休退休。他们退休一般就不再担任法定代表人。2,如果是私企,法定代表人在社保领取退休工资男性六十岁、女性从五十岁(当然缴费年限、包括视同缴费年限需满15年,否则将延迟)。领取了社保的退休工资,并不一定从法定代表人的位置上退出。我国维护公民的合法权益,公司的法人代表也会是有中国国籍的公民,所以法人代表也是依法享受退休的权利,与普通公民退休年龄无异。
《关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容