请问如何应对一些在工作上“练精学懒”的人?求高人指路!!!
发布网友
发布时间：2024-10-22 21:19
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热心网友
时间：1天前
这些就需要你们这些勤快的人 团结起来一起反映 不要单独行事 。这种人应该是那种什么都不会 但是在领导面前很会来事那种，所以 你们领导只要把握大局没有损失 是不会处罚他们的。你们又不能落井下石。所以 只有从公司的角度 一起向领导反映 但是次数不要过多 因为有的领导心理很清楚 之所以不坑说 是在等待时机 时间成熟了他自然会说的。
