建筑安全员个人工作总结范文

篇一：

我毕业于xx建设学校。然后进入xx建设集团有限公司工作。自参加工作以来，遵守公司及所在项目部的各项规章制度，积极服从领导的工作安排，圆满完成工作任务。以下是身为建筑安全员的自己在今年的工作总结。

一、实行精心策划，建设文明施工现场

我们在学习借鉴其他现场安全文明施工管理先进经验的基础上，对项目现场的安全文明施工总体布局实行了精心的策划，使之更加科学、合理、规范。例如，设立了安全文明施工监督岗、对施工区域实行封闭式彩钢板隔离、划分了文明施工责任区、设置了施工现场流动撒水车和固定吸烟点、健全了规范的安全警示牌、制做了高处作业临时厕所以及醒目的大型宣传板。 二、增强教育培训，提升安全素质

我们采取办培训班的方式，对专兼职安监人员实行了培训，使他们对安全理念、管理方式、工作思路、工作重点都有了较清楚的理解；采取办宣传板报、违章曝光专栏、知识竞赛等方式增强安全舆论宣传氛围，营造安全文明施工的气氛，达到增强安全意识和提升安全素质的作用。

三、坚持检查评比，做到奖罚兑现

在建立考核标准和考核办法的前提下，每月组织月度考核评比，每季度综合考核结果兑现奖励。在考核过程中坚持公开、公正的原则，而且按照奖励标准即时实行奖罚兑现，对工作成绩突出的安监人员也给予一定奖励，这样做，比较有力地起到了促动各施工单位抓好安全文明施工的积极性。

四、硬化施工路面，搞好环境建设

为了创造一个清新整洁的施工现场，我们对主要的施工路面全部实行了砼硬化，划分了文明施工责任区。专人清扫，天天检查，使施工现场长期保持在一个高标准的文明施工状态下。 五、持续改进提升，实行闭环管理

为了提升安全文明施工管理水平，我们在实践中注意总结经验，创新了一些新的工作方法，收到了较好的成效。每次安全检查中发现的问题都做到了件件有落实，事事有回音。使安全工作按照达标考核的要求达到了闭环管理。

未来惟一持久的优势是，比你的竞争对手学习得更好。学习已经成为职场人赖以生存的手段。我利用一切机会参加各种培训班、技术

交流活动。持续为自己充电，先后参加相关部门组织的各种专题培训。 以上是我的工作总结，虽有成绩但是也发现了自己在工作中的一些问题，我会持续总结，积极提升自己。继续努力，克服不足，总结经验，吸取教训，把自己的工作做的更好。 篇二：

本人以“建筑安全员”身份参加工作以来，一直以“做一名合格的安全员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负这个重任以来，我始终保持清醒的头脑，勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。现将个人今年的工作情况实行总结如下。 一、思想方面的学习

以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力，协助分管领导认真落实安全生产责任制，增强相关安全生产法规法规宣传及传达，扎实作好安全培训工作。在管理中敬业爱岗，严谨安全意识和职业道德，对安全意识淡薄、经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头，通过安全日活动、安全例会实行分析并扼杀在萌芽状态。同项目部职工

一起学习安全方面技能知识，吸取分析事故案例，总结事故教训，持续增进业务水平的提升，只要利于项目部发展利于安全生产的，自己身先立足。

二、安全职能监督

在分管领导的准确领导下，认真对施工辖区的设备和人员实行安全职能监督，在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中，杜绝习惯性违章行为，坚决狠抓无证作业，坚决惩治其他安全违规行为，使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。通过每日安全巡视即时了解安全生产情况。天天能到施工现场检查安全生产、每月分四次对项目部所有辖区实行全面检查，组织相关人员对特种设备及车辆实行检查，落实督促相关部门、作业队实行维修和保养，使所有设备能健康稳定运行。 三、安全性评价工作

积极主动牵头做好“安全性评价工作”，做好应急预案编制及演练工作，做好每年的安全月活动等，在这些活动中以严、细、实的要求认真扎实展开，取得良好的效果，受到上级的表扬。认真履行职责，在落实“安评”工作中严把安全关，组织相关人员切实做好查评工作，不徇私情、严格执行制度，进一步提升了安全管理水平，大大改善了项目部的安全局面。

围绕“安全标准化”这个管理体系，主要从职业健康、安全、环保三大方面展开。刚开始从事安全工作时，工作经验还不是很丰富，在工作中总是存有这样或那样的问题。为了在短时间内熟悉各项业务，我持续地通过各种渠道学习安全知识来充实自己，并通过“安全标准化”工作锻炼自己逐渐称为一名合格的安全员。 四、扎根于生产一线

多多扎根生产一线，广泛吸取各方经验。在工作中，我希望自己能有更多机会投身到生产一线，因为那里能给与我成长的充足养分。

只有真正扎根于生产一线，才能对于职业健康、安全与环保有更深入地了解，促动我更好的工作；与生产一线的职工多多沟通，广泛吸取各方经验，才能即时发现问题，拓展我的工作思路，真正实现职业健康、安全与环境的协调发展。 五、协助审查工作

做好外协队伍资质审查和监管工作。外协队伍是我单位施工过程中不可或缺的协作单位，其作业人员普遍存有学历偏低、安全意识淡薄、不服从管理等诸多问题，所以做好外协人员的三级安全教育是监管工作的重点。在工作中，我积极组织新进人员实行三级安全教育培训，切实将安全知识带给每位施工人员，以“以人为本”的态度认真完成培训课程，杜绝存有流于表面的现象发生；严格审查外协单位资质，对农民工工资发放及人身保险购买实行过程监控，确保每位施工人员的利益。

六、工作中的不足

在肯定成绩的同时，我也清醒地理解到安全生产治理工作仍存有一些不足：少数负责人安全生产意识不强，安全生产观点还比较淡薄，存有侥幸心理；极少数作业队安全隐患整改不即时、不到位，并呈动态变数，一般小事故偶有发生；外协队伍很多特殊工种没有特殊工种上岗证，存有无证上岗问题；安全生产宣传教育需要持久深入展开；这些问题的存有，要求我不能盲目乐观，务必时刻保持清醒的头脑，进一步增强忧患意识和责任意识，工作中不能麻痹大意，要尽力量，争取有效措施，提升监管和综合治理水平。

我将在总结成绩的基础上，继续寻找差别、寻找薄弱点、理清努力方向，力争把我的安全工作推上更高水平。