外企推荐信

竭诚为您提供优质文档/双击可除

外企推荐信

篇一：外企工作推荐信 工作推荐信

关于工作推荐信范文大全导师工作推荐信范文 【范文一】

尊敬的先生或女士：

您好，我是xxx，xxx学校的校长。得知我校优秀学生xxx想要到贵公司工作，我感到非

常高兴和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。

因此，我很荣幸向贵公司强烈推荐这位优秀青年。xxx在大学的四年时间。于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他教师与

学生请教。渐渐地，他开始在各项专业课的学习上取得一定成绩。对此他并没有满足更没有

1 31

骄傲自大。相反，遇到难题，他仍然虚心与同学们交流讨论直到找出解决方案为止。鉴于他

在校期期间的出色表现，我校强烈推荐他。现在，做为我校的一名优秀学生，xxx工作更加认真，负责，努力。为所有同学树立了

榜样。付出就有获得，他因此被评为本校优秀学生干部，并享有高额奖金。中国有句俗话：

梅花香自苦寒来，经过他持之以恒地付出，他的语言表达能力、活动的组织能力、与人的沟

通能力、独立研究能力都非常突出，连续获得学校三好学生。特别是对英语，他具有天生的

天赋与逐渐培养起的热情，据我所知，他的雅思成绩非常高，并获得许多中学生英语竞赛的

奖项。正如我当初庆幸地选择他做我的学生一样，您选择她同样会给您带来庆幸。老师不是

推销学生，而是希望把他交给慧眼识珠的人，让她为社会、为贵单位多做贡献。签名日期 【范文二】 尊敬的领导：您好!

我是xxxx大学xxxx系的一名学生，即将面临毕业。xxxx大学是我国xxxx人才的重点培养基地，具有悠久的历史和优良的传统，并且素以

2 31

治学严谨、育人有方而著称;xxxx大学xxxx系则是全国xxxx学科基地之一。在这样的学习

环境下，无论是在知识能力，还是在个人素质修养方面，我都受益非浅。四年来，在师友的

严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了xxxx、xxxx等有关

理论;熟悉涉外工作常用礼仪;具备较好的英语听、说、读、写、译等能力;能熟练操作计算机

办公软件。同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己

多方面的技能。更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性 格特点。

此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。大学四年，我深深

地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益;向实际困难挑战，让我在挫折中成长。祖辈

们教我勤奋、尽责、善良、正直;中国人民大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。我热爱

贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实 践中不断学习、进步。

3 31

收笔之际，郑重地提一个小小的要求：无论您是否选择我，尊敬的领导，希望您能够接

受我诚恳的谢意!祝愿贵单位事业蒸蒸日上!签名日期 【范文三】

该同学学习认真刻苦，钻研进取，学习成绩优异。基本知识掌握牢固，具有较强的科研

素质。善于发现问题和解决问题，具有较强的独立工作能力，科研工作中能够做到理论联系

实际，并善于与老师和同学合作，乐于助人。谢谢! (推荐人姓名、盖章) (推荐日期)

企业单位工作推荐信范文 【范文一】

某地区某单位或公司：我公司xxx同志因个人原因辞去担任的公司职务，准备到贵地发展，本着实事求是的精 神，对该同志在我公司的表现和能力郑重推荐如下：xxx同志xxxx年于xx大学xxxx专业本科毕业，于xxxx年到我公司工作，先后在何岗 位(部门)担任等职务。

xxx同志进入我公司以来，表现突出积极，学习认真刻苦，钻研进取，工作成绩优异，

具有较强的政治和业务素质。善于发现问题和解决问题，

4 31

具有较强的独立工作能力，工作中

能够做到理论联系实际，并善于与同志合作，乐于助人。xxx同志有丰富基层工作经验，长期从事专业工作，具有较强的管理能力和综合协调能

力。经过多年的学习和锻炼，xxx同志已经成为一名符合时代发展要求、综合素质较高的复

合型人才，有热情有能力适应各种工作的挑战。作为xxx同志的原单位，我们郑重推荐该同志到贵单位工作，希望予以认真考虑为盼。此致 敬礼

原企业名称(盖公章) xxxx年x月x日 【范文二】

尊敬的xx公司领导：

您好，我谨作为xx先生在xx集团工作四年间的直接领导写此推荐信。今天的xx与四年前的他相比，已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责一个分厂所有行政事务的管理者来讲，这些变化亦是他个人在管理与领导能力上日趋成

熟的真实体现。

对于他这四年来在公司所作出的实际贡献，如完善分厂具体行政管理制度、全面提升行

5 31

政服务品质、连续三年被评为集团6s优异奖等，我不作赘述，因为这些只能代表他的过去。

我将把我对他所了解的作出适当评价，以期您能对他有更全面、更深入的认识。他是一位乐于沟通且善于沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失 误的发生，但他能够直面自己的不足，而主动改善沟通方式，加强与服务对象职员工、与生

产部管理层的沟通，从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种改变产

生了巨大的粘合力，把生产与行政紧密结合起来，以行政来支持生产，并在生产促进中发挥 更大的作用。

作为xx先生曾经的领导、共勉的朋友，希望您看了这封推荐信后,加 以考虑xx,他肯定

是一棵好苗子,会成为一名栋梁之才!推荐人：xxxx年x月x日

【范文三】

xx于xx年进入我公司担任行政管理人员。立场坚定，能够同党中央保持高度一致，并

认真学习党的各项方针政策和三个代表的重要思想。他学习认真刻苦，钻研进取，完善公司具体行政管理制度、全

6 31

面提升行政服务品质、连

续三年被评为先进个人。具有较强的素质，同时善于发现问题和解决问题，具有较强的独立

工作能力，管理工作中能够做到理论联系实际，并善于与客户和同事合作，乐于助人。xx在既往工作中严格要求自己，视客户如亲人，深得客户及同事信任。工作中无任何差 错和事故发生，具有管理和技术双方面综合能力。他有很多具体行政管理的经验，能胜任实 践工作。

他还是一位乐于学习且善于学习的管理者。作为一名基础管理者，他这四年来的学习实

践集中在三个方面，一是从失误中学习，二是从同事的成功经验中学习，三是从外界培训及

自我学习中学习。他把所学在实践中加以运用，从他所取得的成就直接且充分显示了他在学

习上谦虚与勤奋，充分显示了他在管理实践过程中对学习的不断检验与总结，充分显示了他

在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习、关联性学习中所表现出来的追求心!更为难能可贵

的是，他带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与尝试!作为他曾经的领导、共勉的

朋友，我期望xx在将来通过全面提升其管理智慧、领

7 31

导能力及人格魅力来攀登其职业生涯的

新高峰!因此我愿意推荐他到贵单位工作。推荐人：xxxxx年x月x日篇二：工作推荐信date: [towhomitmayconcern][dear_______]:

[#ofyears]years.[his/her]responsibilitiesincluded_____________________________________[describeresponsibilities].during

[his/her]timehere,candidatehasproved[him/herself]ahard-workingand responsible

motivatedourotheremployees.[he/she]understoodintuitivelywhencolleagues

wereconfused,lost,oroff-track,andbroughtthoseindividualsbackontaskwithout judgment.

[he/she]wasalsoawareofriftsdevelopingduringgroupprojects,and[his/her]managementskillsreunitedteamswith

8 31

outmakingeithersidefeeldefensiveor alienated.

intheyearsthatihaveknownandworkedwithcandidate,ihavedevelopedsincerely,_____________________ [name]

[title]xxx公司 推荐信

xx，男，xx年x月至xx年x月在xx有限公司担任xx职务，年薪为xx万人民币。xx先生在本单位工作期间，表现出了其独特的思维模式及纯属的工作水平。他具有极强 的素质，工作清晰明确、严格规范，行政工作中能够做到理论联系实际，认真履行工作职责，

加强与其他部门的协调和沟通，使行政工作正常有序，相关工作达到了优质、高效，为公司

各项工作的开展创造了良好的条件。他工作积极主动，工作有计划，落实有措施，完成有记

录，对各事项都做到了即使处理反馈。他同时具有业务学习的自觉性，积极配合公司提高员

工素质，使公司形成了良好的学习氛围。他的努力给公司发展做出了很大的贡献，为公司树立了良好的形象，起到了窗口作用。

9 31

该同志能够胜任所负责的任何工作。希望我以上所言能够帮助您更多的了解xxx先生。如果您还有什么疑问，请与我联系，

我很乐意回答您的任何问题。推荐人： 公司职位： 联系电话：

年月日篇五：工作推荐信范文 工作推荐信范文

为求职提供实用的，关于工作推荐信范文大全导师工作推荐信范文 【范文一】

尊敬的先生或女士：

您好，我是xxx，xxx学校的校长。得知我校优秀学生xxx想要到贵公司工作，我感到非

常高兴和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。

因此，我很荣幸向贵公司强烈推荐这位优秀青年。xxx在大学的四年时间。于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他教师与

学生请教。渐渐地，他开始在各项专业课的学习上取得一定成绩。对此他并没有满足更没有

骄傲自大。相反，遇到难题，他仍然虚心与同学们交流

10 31

讨论直到找出解决方案为止。鉴于他

在校期期间的出色表现，我校强烈推荐他。现在，做为我校的一名优秀学生，xxx工作更加认真，负责，努力。为所有同学树立了

榜样。付出就有获得，他因此被评为本校优秀学生干部，并享有高额奖金。中国有句俗话：

梅花香自苦寒来，经过他持之以恒地付出，他的语言表达能力、活动的组织能力、与人的沟

通能力、独立研究能力都非常突出，连续获得学校三好学生。特别是对英语，他具有天生的

天赋与逐渐培养起的热情，据我所知，他的雅思成绩非常高，并获得许多中学生英语竞赛的

奖项。正如我当初庆幸地选择他做我的学生一样，您选择她同样会给您带来庆幸。老师不是

推销学生，而是希望把他交给慧眼识珠的人，让她为社会、为贵单位多做贡献。签名日期 【范文二】 尊敬的领导：您好!

我是xxxx大学xxxx系的一名学生，即将面临毕业。xxxx大学是我国xxxx人才的重点培养基地，具有悠久的历史和优良的传统，并且素以

治学严谨、育人有方而著称;xxxx大学xxxx系则是全国

11 31

xxxx学科基地之一。在这样的学习

环境下，无论是在知识能力，还是在个人素质修养方面，我都受益非浅。四年来，在师友的

严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了xxxx、xxxx等有关

理论;熟悉涉外工作常用礼仪;具备较好的英语听、说、读、写、译等能力;能熟练操作计算机

办公软件。同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己

多方面的技能。更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性 格特点。

此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。大学四年，我深深

地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益;向实际困难挑战，让我在挫折中成长。祖辈

们教我勤奋、尽责、善良、正直;中国人民大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。我热爱

贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实 践中不断学习、进步。

收笔之际，郑重地提一个小小的要求：无论您是否选择

12 31

我，尊敬的领导，希望您能够接

受我诚恳的谢意!祝愿贵单位事业蒸蒸日上!签名日期 【范文三】

该同学学习认真刻苦，钻研进取，学习成绩优异。基本知识掌握牢固，具有较强的科研

素质。善于发现问题和解决问题，具有较强的独立工作能力，科研工作中能够做到理论联系

实际，并善于与老师和同学合作，乐于助人。谢谢! (推荐人姓名、盖章) (推荐日期)

企业单位工作推荐信范文 【范文一】

某地区某单位或公司：我公司xxx同志因个人原因辞去担任的公司职务，准备到贵地发展，本着实事求是的精 神，对该同志在我公司的表现和能力郑重推荐如下：xxx同志xxxx年于xx大学xxxx专业本科毕业，于xxxx年到我公司工作，先后在何岗 位(部门)担任等职务。

xxx同志进入我公司以来，表现突出积极，学习认真刻苦，钻研进取，工作成绩优异，

具有较强的政治和业务素质。善于发现问题和解决问题，具有较强的独立工作能力，工作中

13 31

能够做到理论联系实际，并善于与同志合作，乐于助人。xxx同志有丰富基层工作经验，长期从事专业工作，具有较强的管理能力和综合协调能

力。经过多年的学习和锻炼，xxx同志已经成为一名符合时代发展要求、综合素质较高的复

合型人才，有热情有能力适应各种工作的挑战。作为xxx同志的原单位，我们郑重推荐该同志到贵单位工作，希望予以认真考虑为盼。此致 敬礼

原企业名称(盖公章) xxxx年x月x日 【范文二】

尊敬的xx公司领导：

您好，我谨作为xx先生在xx集团工作四年间的直接领导写此推荐信。今天的xx与四年前的他相比，已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责一个分

厂所有行政事务的管理者来讲，这些变化亦是他个人在管理与领导能力上日趋成熟的真实体现。

对于他这四年来在公司所作出的实际贡献，如完善分厂具体行政管理制度、全面提升行

政服务品质、连续三年被评为集团6s优异奖等，我不作赘述，因为这些只能代表他的过去。

14 31

我将把我对他所了解的作出适当评价，以期您能对他有更全面、更深入的认识。他是一位乐于沟通且善于沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失 误的发生，但他能够直面自己的不足，而主动改善沟通方式，加强与服务对象职员工、与生

产部管理层的沟通，从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种改变产

生了巨大的粘合力，把生产与行政紧密结合起来，以行政来支持生产，并在生产促进中发挥 更大的作用。

作为xx先生曾经的领导、共勉的朋友，希望您看了这封推荐信后,加以考虑xx,他肯定

是一棵好苗子,会成为一名栋梁之才!推荐人：xxxx年x月x日

【范文三】

xx单位的领导：您好!xx于xx年进入我公司担任行政管理人员。立场坚定，能够同党中央保持高度一致，并 认真学习党的各项方针政策和三个代表的重要思想。他学习认真刻苦，钻研进取，完善公司具体行政管理制度、全面提升行政服务品质、连

续三年被评为先进个人。具有较强的素质，同时善于发现问题和解决问题，具有较强的独立

15 31

工作能力，管理工作中能够做到理论联系实际，并善于与客户和同事合作，乐于助人。 篇二：hR推荐信

【推荐信】人力资源管理专业毕业生推荐信尊敬的领导： 您好！

很高兴能以这样的方式向你们推荐我校优秀的学生xx。该同学在校期间，系统学习了人力资源管理专业理论知识，很好的掌握了专业知识，对

待学习很认真，专业课成绩平均分在80分以上。同时还不断积极进取，立足基础扎实，专业

求广度、深度。平时阅读专业以外的书籍，提高个人的修养，努力使自己向复合型人才方向

发展。并以优秀的成绩通过了大学英语六级的考试，已具备一定的听说读写的能力。在

工作上能做到勤勤恳恳，认真负责，精心组织，力求做到最好。曾被评为“优秀团员”、“入

党积极分子”、“优秀学生干部”、“优秀青年志愿者”等称号；此外，自律自信，诚信守时，

与人为善的生活作风使我拥有良好的人际关系和坚忍、不怕苦畏难的个性，坚持不断学习不

断思考使他具有灵活创新的思维。我坚信他能够很好的完成上级下达的各项工作。在思想上，能自觉学习马克思列

16 31

宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和江泽民“三个代表” 重要思想，是一个在德、智、体方面得到全面发展的优秀学生。课余时间，他喜欢阅读各类书籍，从书中汲取养料来充实自己、更新观念、开拓胸怀，

积极的去拓宽自己的知识面。除了读书，适当的体育运动对该生来说也是必不可少的，积极

参加学校的各种体育活动，尤其热爱运动和自身的锻炼。希望通过我的这封推荐信，能

使您对该生有一个更全面深入的了解。总之，该生是一位符合现代化要求的全面发展的大学

生。望贵单位予以重点考虑，他一定会不负您的重托！感谢您在百忙之中读完这封推荐信， 诚祝事业蒸蒸日上！ 推荐人：xxx

xx年x月x日篇二：hr最欣赏的自我推荐信

【自荐信|自荐书】hr最欣赏的自我推荐信尊敬的领导： 您好!首先，请接受我最诚挚的问候和深深的谢意，因为一个年轻人生命中最辉煌的一段

人生旅程或许即将从您这儿启程了！我来自xx，悠久的汉文化气息，从小就造就了我“敢于争先，自强不息”的良好素质和

不骄不躁的自信心理。随着知识经济的诞临，“专业突

17 31

出，素质全面”的复合性人才将更加符

合社会需要。因此，课外我积极投身于各种班级、学校的社交活动，从不同层次、不同角度

锻炼自己，使自己的组织、管理能力及团队合作精神得到很大的提高。四年来，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌

握了财务管理、财务会计、税法等有关理论；并且取得了会计资格证书，具备较好的听、说、

读、写、等能力；能熟练操作计算机办公软件。同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书

籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。更重要的是，严谨的学风和端正的学习

态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。或许我不是最好的，但我愿用我的青春和热情乃至我的全部去接受新世纪的挑战！当然

贵公司也许是实力、技术、人才兼备的大公司，没有我可能一样能直挂云帆，但若有了我的

努力，相信她一定会百尺竿头更进一步！剑鸣匣中，期之以声。非常盼望能与您进一步面谈，我将以一颗期待的心真诚的静候您 的佳音！此致

敬礼！自荐人：xxx篇三：hr工具箱——经典格式介绍

18 31

信水处理行业招聘网站 经典格式介绍信 ［概念解说］

介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种应用文体。它具有介绍、证明的双重作用。介

绍信主要有两种形式，普通介绍信和专用介绍信。 [格式内容]

普通介绍信一般不带存根，正中写介绍信。内容包括:称呼、正文、结尾、署名和门期， 并注上有效日期。

专用介绍信共有两联，一联是存根，另一联是介绍信的本文。两联正中有间缝，同时编 有号码。

[范例参考]范例一普通介绍信：普通介绍信兹介绍我公司同志等人（系我公司），前往贵处联系，请接洽。此 致敬礼xx公司（盖章）年月

日范例二专用介绍信专用介绍信(存根)(字第号) 等人前往联系。年月日（有效期

天）??xx字第x号（盖章）??篇四：大学生毕业求职推

荐信范文

大学生毕业求职推荐信范文***公司hr人力资源部：我

19 31

的学生***向贵公司提交了求职简历，因为我的学生***非常优秀，我特地为他写一封 推荐信信。

非常感谢你们对我这个推荐人的尊重!篇五：【hr教你极品简历这样写】hr教你极品简历这样写“铁打的校园流水的学生”，又到一年一度的招聘高峰期，新一届的毕业生们开始踏上漫

漫求职路。好的开始是成功的一半，求职当然也不例外，小编精心搜集了众多hr们的意见，

为大家准备了一份优秀简历必备的要素和写作攻略，如果你不知道如何写简历，就赶快来学 习吧！

一般来说，一份完整的简历，应该包含以下八大部分的内容：首先，是个人基本信息：

1、姓名：必须写。这好象没什么疑问，你得让hr们知道你是谁，否则真让你面试，都

不知道该怎么称呼。这一点大家做的比较好，从没遇到过忘写名字的。当然，对于一个忘写

名字的人，hr们是绝对不敢录用的，原因很简单，连自己的名字都能忘写，还有什么不敢忘 的？

2、性别：最好写。在简历中不写性别的，女生居多，

20 31

可能是怕被人知道了性别被歧视，

但大部分hr是能够从姓名中判断出性别的，即使你的名字很中性，在面试中也还是会暴露，

如果用人单位会有性别歧视，最终获得工作的机会也比较小，因此，建议还是标明性别比较 好。

3、年龄：无所谓，想写就写，不想写也没关系。一般来说，刚毕业的大学生年龄也不会

大到哪去，再说hr们又不是查户口的，但有些研究生毕业时年龄可能偏大，常常因为在35

岁上而被年龄歧视，建议这些毕业生不要写年龄，否则会因为年龄问题把其他优点否定了， 连个面试的机会都没有。

4、学历、学位、专业：一定要标明，这是hr们最关注的重点词之一。

5、政治面貌：视情况而定，如果不是党员，一般就不要写了；如果是党员，在投递大国

企、事业单位时，一定要注明，这些单位对是否是党员还是很看重的，因此在同等条件下，

党员有绝对有优势，而投递外企或私企时，影响不大。 6、身高体重：视情况而定，一般没必要写，除非你的身高体重能为你加分。找工作不是

21 31

选美，大部分的工作对任职人员是没有身高体重的要求的，而且，对于一些身高体重不是非

常标准的人来说，过早暴露一些无关紧要的信息，很可能让你失去展示自己其他优点的机会，

道理很简单，求职者无法明确知道hr们的选择标准，因此简历中要尽量展示优点，排除干扰。

当然，如果岗位的任职要求中明确表明身高体重要求的，或者你寻找的是类似模特、空姐类 型的工作，就一定要写明身高体重。

7、联系方式：一定要有。没有联系方式，hr们就无法联系到你，怎么可能收到面试通

知呢？如今手机已经基本普及了，因此，简历的联系方式以留个人手机号码为宜，并注意保

持手机通话畅通，以免错失hr们的来电通知。关于联系方式的位置，很多人喜欢放在前面，

而hr建议可以放在后面，因为没有哪个招聘人员一上来就对你的联系方式感兴趣，还是把重要的信息放在前面好。除此之外，还有一些毕业生的简历上会写明身体状况，往往就两个字：良好，也不是很

必要，目前大部分企业在与员工签订正式合同之前，都会组织员工进行一些常规性的体检，

这部分内容也不需要在简历中体现。其次，是求职意向：

22 31

求职意向这一栏是很难写，原因有两个，一是应届毕业生没参加过工作，对工作没有有

很深入的了解，很多毕业生在写简历的时候对自己到底能做什么、想做什么，没有明确的概

念。二是应届毕业生的简历没有针对性，很多人的简历就是一站通，求职意向上写着无数个

职位，而且有的职位跨度很大，没有丝毫的联系。这其实是一种让人摸不着头脑的做法，看

起来好象是个全才，什么都能做，可是又没有明确的目的性，hr们不知道你到底能做些什么。

求职者的这种心态可以理解，写少了怕局限了自己的选择，解决这个问题，其实有两种方法，

一是明确自己的目的，可以看看师兄师姐们都做什么工作，有个大概了解，然后根据自己的

兴趣进行选择，另一种做法则是多准备几份不同的简历，每份简历只写一个求职意向，简历

的其他内容全部围绕着这一主题写，这样的简历看起来会更有针对性，也更容易受hr的青睐。还有很重要的，毕业生要记住，有理想有抱负是好事，但一个公司录用毕业生，往往都

是从最基层做起的，因此，求职意向不要写的太大，尽量挑选一些基层岗位，一开始就在求

23 31

职意向上写上类似战略管理、某某经理这样的岗位，会让hr认为你好高骛远，像这样的大事，

还是交给那些领导或是有经验的人去做吧。此外，hr们透露，很多大企业在招聘应届毕业生时，是很少看求职者求职意向的，在企

业看来，毕业生的可塑性极强，一个毕业生被录用后，企业会对其进行入职培养，并在实际

工作中把毕业生改造成企业需要的人才，因此，对于毕业生的求职意向，一般不太关注。第三，是教育背景/学习经历：这一点没什么说的，只提两点：一是有些毕业生会把自己中学的学习情况写上，这个不

需要，从大学写起就行，除非你的简历实在没内容；二是一些毕业生在校可能参加过一些相

关技能的培训，这些培训经历也应该写到简历中。第四，是工作经验/社会实践：一般来说，应届毕业生没什么工作经历，所以在招聘过程中，hr们并不是很强调这一点。 至于社会实践，可以把在校期间的实习或其他经历写上，如在学生会任某部长，做过哪些事，

出过哪些力，取得过哪些成绩，写的过程中主要一定要写的详细，而不要只说大概，比如我

任系学生会生活部长，组织过系辩论赛，这样写就不太详细，而是应该把在辩论赛中做了哪

24 31

些工作、发挥了什么作用简单说一下。切记一点，这部分简历不能随便乱编，你以为你编的天衣无缝，但是面试者往往几句话

就能让你原形毕露。

最常见的情况，就是一些毕业生会写上自己担任学生会干部，很少看到没当过的，这会让hr怀疑真实性。不过也有特例的，有hr曾经碰到过一份简历，附着一张学生会干部

任职证明，并不是说这份证明的含金量有多高，至少学生会的那个印章比空口一说可信多了。另外，工作经历或社会实践要挑重点的写，而不是胡子眉毛一起抓，是个事儿就写上，

个人觉得重要的要写在前面，主次分明。第五，是课程： 毕业生往往只是在罗列自己学过的课程，没什么条理性，hr们看起来也比较乱比较烦。

建议毕业生最好把自己的课程进行分类，比如管理系的学生，在写自己的课程时可以分为管

理类、营销类、财会类、金融类、经济类等等，这样hr在看你的课程时就一目了然了，更有 针对性。

此外，毕业生列课程时，要挑出与应聘职位相关的课程，而不是学过的课都写上。第六，

25 31

是计算机、外语水平：

一般来说，企业并不要求毕业生计算机过级，即使过级了，也未必计算机如何了得，更

何况计算机等级考试的内容很多在工作中根本用不上。因此，简历中只要列明一些常用的办

公软件，包括word、excel、ppt熟练使用就行。外语水平标明是四级或六级，很多毕业生在写英语能力时，常用的字眼是良好的听说读

写能力。事实上，这是个很模糊的概念，如果可能，应该说的具体些，比如能和外国人自由

交流或在某比赛中获得什么奖项，这样会更具竞争力，也能让hr们更好的了解你到底良好到 什么程度。

第七，是奖励/证书/科研成果：凡是获得奖励的都要写上，如奖学金、优秀干部等。有些证书会增加获得面试的机会，这也是许多在校生热衷于考证的原因。有些证书可能 并非考一次就能拿到，比如注会，有些同学认为没拿到证书不能写在简历里，其实这是错误

的，可以把已经通过的科目写进简历，别无意间把自己的优势抹杀了。科研成果，列出毕业论文或发表过的文章就行了，企业一般也不会期望毕业生能有什么 科研成果的。

26 31

第八，是特长/爱好：很多毕业生在这里会罗列很多词语，比如，性格开朗、待人热情、工作细心、办事高效、 能吃苦耐劳、有较强的组织能力等等，用来突出自己很优秀，但事实上，这些特长词语，hr

们基本不看。要想吸引hr们的眼球，你不如只挑几个词，在这些词的后面举个简单的例子证

明，比如，你说自己组织能力强，你可以说自己独立组织了某某活动，在系里反响很好，受

到了学校表扬等等；与工作相关的特长一定要展开写，比如你说自己写作水平好，hr们可能

会误以为你是写散文、写诗歌的高手，对工作帮助不大，但如果写明自己非常擅长写应用文、

各种报告等，就简单明了；此外，与职位无关的特长、爱好最好不要写，比如各种球类运动、唱歌等等，这些特长、爱好都是需要你以后在工作中有机会展示的，而不是在 简历中，写多了，会让简历没有重点。写完以上八个部分，基本就是一份完整的简历，如果其中的文字内容能做到流畅通顺，

简明扼要，条理清楚，重点突出，就能算是一份优秀的简历了，以下部分，可以按照实际情 况考虑是否需要增加：

首先是英文求职信、英文简历，应该附。虽然不是所有

27 31

单位都对英语有比较高的要求，

但艺多不压身，一份出色的英文简历会比“良好的英文听说读写能力”更具说服力，更好的

展示了英文能力，不过需要注意的是，有很多毕业生的英文简历写得也不是太高明，只是把

中文简历简单的翻译一遍，很多甚至就是用翻译软件随便翻译的，很生硬，这样的英文简历

并不能为你加分，甚至也会过早的暴露出你的短板。因此，英文简历最基本的是不能有拼写

错误或语法错误，不要简单翻译中文简历，最好找个懂英文的帮忙润色一下。其次是学校推荐信、成绩单：很多hr认为，推荐信不过就是盖了学校公章的白纸，里面 的内容基本是学生自己写的，可信度并不大，附不附并不重要，当然，如果你的院系导师愿

意为你写一份真正的推荐信，那是最好了。而成绩单则可以让hr们从侧面了解学生的学习态

度和努力程度，如果求学期间成绩很好，学分绩点较高，排名靠前，就一定要附，在简历的

显著位置标明，如果成绩一般，附不附都可以，如果大学期间有过挂科补考的历史，那就一 定不要附了。

第三是各种证书复印件：一般也不用附，除非企业明确

28 31

要求。一般的企业在面试通过后

或者报道时，会要求员工出示相关证书原件，比复印件更具说服力。至于其他的如学校简介、专业简介，就更没必要了。如果你就读的是北大清华之类的院

校，一般大家都会知道，其他院校，如果hr不了解，会在面试时询问，如果你把你学校说的

很好，但大部分人都没听过，你的说辞就很难有说服力，甚至可能影响到别人对你简历真实 程度的判断。

最后，再小结一下，写简历要注意的事项：第一，简历要简，一到两页就够了，无关紧要的东西不要附，格式要有创新，不要让hr 感觉是在填表格。

第二，简历要突出重点，最想传递的信息一定要重点突出，让hr一眼就能看到。第三，

检查检查再检查，简历中不要有明显字词语句错误。第四，用事实说话，空洞的词语少写。 篇三：推荐信 推荐信 致申请者：

请先在表格内填好您的个人信息，再转交给您的推荐人。请推荐人填写本表格，并在指定位置签字或盖章，另附一张

29 31

推荐人名片，一并装入信封，将信封密封后转交给您。请将该密封信封与其他所有申请资料在面试时一并带来，递交给华理mbA办公室。（注意：本推荐 致推荐人：

请您公正而详细地填写以下表格，为我们提供关于申请者管理素质及潜质方面的评价。在此，我们对您为我校mbA录取工作所提供的帮助，表示感谢。您的推荐将作为我们筛选录取过程中的参考，我们也将对其严格保密。（注：如果选择过于集中某一项，如：若都选“很好”一项，该推荐信将被视为无效推荐。谢谢配合。）

1．您如何评价申请者在下列素质能力方面的表现（请在相关空格中打勾，或用几句话简要回

2．与其他人相比，您如何来评价申请者作为未来职业经理人的潜质。在“?”打勾。

3．您认识申请者几年了？怎么认识的？请简单描述他/她的主要优点或优势。

4．什么是申请者在学习和工作中应克服的弱点？ 5．请举出一、二例申请者曾给您留下的深刻印象。 6．您如何看待申请者在未来五年的职业发展？ 7．请补充表中未及之处，以便我们更加准确评价申请者。

推荐人签字：工作单位、职务：时间：

30 31

注：请赐名片附在信封中，以便我们联系您。

31 31