关于劳动纪律的通报
为加强劳动纪律检查情况,劳动纪律检查小组会不定期对劳动纪律情况进行了检查。下面给大家带来关于劳动纪律的通报,供大家参考!
关于劳动纪律的通报范文一
关于****违反劳动纪律的处罚通知各部门:兹有封装事业部* ***同志,5月20日上晚班期间在车间内睡觉,出勤不出力,对工作没有尽心尽职,此行为严重违反了公司劳动纪律并影响了车间形象。为严肃劳动纪律,经公司研究决定对**进行劝退处理,请**同志在5月23日前办好离职手续。对于**同志作为本班组的班长有监督不力,宣导不到位的责任,给予通报批评,并扣除当月绩效奖200元。***、***同志作为部门主管、厂长管理不到位,应负领导责任,给予通报批评,并扣除当月绩效奖300元。希望广大员工引以为戒,爱岗敬业,认真遵守公司的各项规定,各事业部领导更应加强对自己部门的各项管理,今后,不管是谁违反劳动纪律,上班睡觉均对违规者劝退处理,并追究所在部门主要领导的经济责任。特此通知
广东********科技有限公司
二〇一四年五月二十一日
关于劳动纪律的通报范文二
xxxx公司劳动纪律检查情况通报
为进一步加强我公司劳动纪律,提高全体员工遵章守纪的自觉性, 五月上旬,由xx、xx组成的纪律检查小组,通过现场询问,核对人数,对公司机关管理人员,进行了劳动纪律检查。从检查情况看,两级机关管理人员都能够遵守劳动纪律,做到有事请假。各单位负责人对所管范围内的人员去向知晓,未发现迟到、早退、中途脱岗现象。劳动纪律检查小组要求:1、各单位要认真遵守作息时间,加强本单位职工自身的政治、业务学习,提高自身素质和业务能力。 2、各单位主要领导在抓好本职工作的同时,还要进一步加强对本单位人员的教育和管理。3、各单位要严格执行考勤和请假制度,对制度落实不到位的将按规定追究其当事人和科区负责人的责任。今后,部劳动纪律检查小组将采取不定期检查及跟踪检查方式,继续加大劳动纪律检查力度,望各单位严格遵守作息时间,真抓严管,振奋精神,全身心的投入到完成好xxxx年各项工作上来,为全面完成我公司全年的工作目标而努力工作。
Xxxx公司纪律检查小组
xx年x月x日
关于劳动纪律的通报范文三
劳动纪律检查通报
各单位:劳动纪律检查小组近期对全矿劳动纪律情况进行了检查,现将检查情况通报如下:现对以上同志提出通报批评,所在单位纳入月底考评,望各单位加强内部劳动纪律管理。
劳动纪律检查小组
20xx年3月7日
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