砸I 堕壁 多年来,美国是全球人才争 夺战中的绝对赢家,高薪和较充分 的个人发展空间对各国人才产生 一 旱囊 了巨大的诱惑力,吸引了数以百万 计的高层次人才,为美国的发展作 出了重要贡献。然而,这种人才单 向流动的状况正在悄悄地改变。随 尺寓 炙 着一些新兴国家经济的快速发展 和生活水平的改善,这些国家人才 回流的势头明显上升。与此同时, 这些国家也开始主动出击,采取种 种措施吸引人才。全球人才争夺战 正变得更加激烈。 人才流动有两个新趋势 一位叫卢旭东的河南小伙子 卢旭东出售精致菜品,在购菜 目前,全球人才流动出现了两 在北京三里屯菜市场卖菜,虽然每 的老外中有了一定的名气。为了迎 个新趋势,一是新兴国家前些年出 月能挣1000多元,却只能养家糊 合外国顾客的需求,他特地在市场 国学习进修或工作的专家及技术 VI,他做梦都想能早点富起来。 一里租了一个店面,为店子取了个洋 人员开始“回归”;二是一些新兴国 家和发展中国家也千方百计从全 天,卢旭东卖菜时,忽然发 名字“LU’S SH0P’,(前一个单词 现一位金发碧眼的老外在他的菜 是他姓氏的音译,后一个单词是商 球吸引人才,包括中国在内的一些 摊前认真地挑选一些看上去“精致 店的意思)。国家原来都是人才“输出国”,现在 正努力成为人才“进口国”。中国国 际人才交流与开发研究会常务理 小巧”的菜品,他很奇怪:“中国人 为什么却偏偏挑小的呢?” 考虑到老外遍布北京市区,卢 都喜欢挑选大个头的菜品,而老外 旭东认为有老外的地方就应该有 “LU’S SH0P”。为此,他先后在北 事胡又牧说:“任何商品总是朝其 后来,一些外国顾客来买他的 京市区开了11家连锁店。为了保 最大获益的方向在市场上流动,人 菜,也是要个头小的。卢旭东多了 证最优质的货源,他还在京郊的大 才也不例外,总是朝着高收益、高 个心眼儿,他特地请了位在京城的 兴县建立了自己的蔬菜基地。 回报的方向流动。但这并不意味着 大学生老乡,用英语跟老外聊了起 如今,家住北京城的老外几乎 S SHOP”。 来。原来,这是因为东西方审美情 都知道北京有个“LU’发展中国家面对大量优秀人才外 流时只能处于束手无策的境地。” 20世纪中期,新加坡、韩国是 出国留学比例很高的国家,其人才 流失率曾经高达90%,但从上世纪 90年代开始,这些国家的人才回流 率开始逐年上升,目前其回归率已 趣差异以及饮食观念不同所致,老 不仅老外青睐它,京城的海归以及 外认为小巧的菜品不仅漂亮,而且 白领也以逛“LU’S SHOP”为时 营养价值高。 尚。在一些外国顾客的帮助下,他 了解到这个“秘密”后,卢旭东 还受到美国农业部的邀请,赴美国 学习美国的 后来每次进菜时,就有意挑选同行 进行了半个月的考察,们不喜欢进的小巧菜品。由于他的 农业技术和管理经验。 菜品满足了外国顾客的喜好,加上 卢旭东在北京卖了5年菜,结 居住在三里屯的老外很多,他的生 果只能养家糊口,可他只是对“卖 意很快就红火起来。尝到甜头的卢 什么样的菜”做了一点点改变,没 旭东为了牢牢抓住商机,来到蔬菜 想到却使他的命运来了个180度 超过了50%。 新加坡靠“人才立国” “新加坡什么也没有,只能靠人 批发市场,与一些供货商签下合同: 的大转弯。“有时候,成功真的只需 才了。”一位新加坡人这样总结。为 了吸引人才。新加坡政府推出了一 凡是小菜品都归他所有。就这样,他 要改变一点点!”卢旭东说。 在菜市场里做起了“垄断”生意。 、 ,、● (陈思之荐自《书刊报》 图:陈莹) 系列的计划,尽可能地为外来人才 ^: …………f 24 …
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